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El secreto de una institución exitosa radica en adquirir y administrar información puntual que apoye al desarrollo de sus recursos humanos. Nuestros servicios y herramientas han sido diseñados para transformar los Procesos del talento en las empresas, para el logro a corto plazo de sus objetivos de negocio.
  Diagnóstico Organizacional
Clima Organizacional
El Clima Organizacional refleja la personalidad de una empresa, lo que se verá como resultado en su rendimiento, productividad y niveles de servicio. Psycowin ofrece atractivos paquetes de Diagnóstico de Clima Organizacional con información precisa y puntual, a bajo costo y prácticos en su implementación.
Objetivos del DCO
Evaluar el grado de satisfacción del personal.
Identificar los factores del ambiente de trabajo.
Identificar las variables que favorecen los niveles de satisfacción del personal.
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Diagnóstico por Competencias
El Diagnóstico por Competencias es el proceso mediante el cual se obtiene el perfil del potencial de la persona a fin de responder al mercado de manera competitiva.
Objetivo
Identificar de manera precisa y confiable el talento clave de la empresa, para la correcta Gestión del Talento.
Diagnóstico por Competencias
Contribuye a la productividad de la organización.
Apoya a los planes de desarrollo y capacitación del talento.
La información permitirá tener la base para las cartas de reemplazo.
Reducción de tiempos y costos para el desarrollo del personal.
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Soluciones que
fortalecen su estrategia.

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